为进一步规范临床长期卧床患者的护理操作,推动护理技术的标准化、规范化发展,提升患者的就医满意度,3月29日,在集团护管部的指导下,北京精诚博爱医院联合集团公司脑病学术组开展“卧床照护技术工作坊”培训活动。此次培训由我院马佳牧总护士长主持,吸引了各院区教学负责人、院级教员、科级教员等共计120余名医护人员积极参与。

(马佳牧总护士长)
马佳牧总护士首先向集团护管部及各院区对本次培训活动的支持与配合表示衷心的感谢,并简要介绍了我院的基本情况,特别是近年来在护理工作方面所取得的显著成就。此次培训旨在加强集团内部的技术交流与合作,推动护理服务的共同进步。

(张伯娜护士长)

(周敏护士长)
北京精诚博爱医院外科周敏护士长和北京大望路急诊抢救医院神经外科张伯娜护士长分别就《保护性约束技术》和《良肢位摆放技术》进行了深入细致的讲解。她们结合自身丰富的临床实践经验,通过生动的案例,向与会人员展示了这两项技术在临床中的实际应用及其重要性。
为了加深与会人员对技术的理解和掌握,北京精诚博爱医院呼吸内科闫慧和北京大望路急诊抢救医院神经外科彭雪进行了技术演示。她们的操作规范、流畅且专业,赢得了现场人员的广泛赞誉。
在实操练习环节,院级教员在专业指导下进行了技术的实操学习和交流。大家积极参与,通过亲身实践进一步巩固了理论知识,并提升了实际操作能力。现场氛围热烈而有序,取得了良好的培训效果。
北京精诚博爱医院将继续以此次培训为契机,加强与集团及各院区的合作与交流,共同推动护理工作的标准化与规范化发展。医院将致力于为医护人员提供更多的学习机会和交流平台,不断提升医疗、护理服务的质量,为患者提供更加专业、细致的照护服务。同时,医院也将继续秉承“以患者为中心”的服务理念,不断提升护理团队的专业素养和技术水平,为构建和谐医患关系、推动医疗事业的健康发展贡献自己的力量。
北京精诚博爱医院将继续以此次培训为契机,加强与集团及各院区的合作与交流,共同推动护理工作的标准化与规范化发展。医院将致力于为医护人员提供更多的学习机会和交流平台,不断提升医疗、护理服务的质量,为患者提供更加专业、细致的照护服务。同时,医院也将继续秉承“以患者为中心”的服务理念,不断提升护理团队的专业素养和技术水平,为构建和谐医患关系、推动医疗事业的健康发展贡献自己的力量。
阿里内测AI漫剧工具ManClaw,正式布局百亿AI漫剧赛道
近日,有消息称,隶属于千问C端事业群书旗团队的AI漫剧创作工具“ManClaw”已开启小范围内测,目前采用邀请码注册方式,用户可免费体验,定位为一站式AI漫剧生成平台。据了解,ManClaw面向专业创作者和普通用户开放使用。用户无需掌握复杂的视频制作技能,只
2026-07-03
工信部点名32款APP!松果出行、每日短剧、小鱼出行等被通报
7月2日,工业和信息化部发布《关于侵害用户权益行为的APP(SDK)通报(2026年第4批,总第57批)》。根据专项行动要求及第三方检测机构抽查结果,共有32款APP及SDK因存在违法违规收集、使用个人信息等问题被通报,涉及出行、短剧、文学、工具、电商等多个领域
2026-07-03
比亚迪集中公布多起名誉维权胜诉案件 重拳打击“黑公关”
6月26日,比亚迪法务部发布公告,集中披露多起网络名誉维权胜诉案件,公示了一批恶意造谣、抹黑诋毁品牌的自媒体侵权判决,从严惩处恶意诋毁营造健康行业生态,以法律手段重拳打击汽车行业“黑公关”不良风气,守护企业合法权益与品牌口碑。随后,比亚迪集团
2026-07-03
“范小勤”入职阿里高德后火速离职 只因吃不饱
近日,一张印着“范小勤”的阿里工牌刷屏社交平台,引发全网热议,不过这名“范小勤”并非网红本人,而是一名高德实习生。这名实习生是清华大学通信专业学生,入职阿里旗下高德实习时,将花名定为“范小勤”。他在系统中备注取名寓意,称是对阿里文化的幽默认
2026-07-02
65%市场份额背后,大疆赢的不只是全球第一
作者 / 海右出品 / ITBEAR近日,IDC发布《2026年第一季度全球手持智能相机市场跟踪报告》。数据显示,今年第一季度全球手持智能相机出货量达到414万台,同比增长33%。其中,大疆以65%的市场份额继续排名全球第一,运动相机、手持云台相机以及可穿戴相机三大核
2026-07-02
欧洲高温引爆空调需求,京东物流开启跨国紧急补货
近日,欧洲多地持续遭遇高温天气,不少地区刷新历史高温纪录,并陆续发布高温预警。受极端天气影响,当地空调等降温产品需求迅速攀升,部分市场甚至出现“一机难求”的情况。据京东物流黑板报,京东Joybuy平台6月19日至25日期间,空调产品销量较6月第一周激增
2026-07-02
字节跳动通报2026年一季度内部违规案例,持续强化信息安全治理
6月30日,字节跳动企业纪律与职业道德委员会发布2026年2号通报,公布一季度内部违规处置结果。通报显示,2026年一季度字节跳动共80名员工因触碰公司红线被辞退,其中45人涉信息安全违规。公司对严重违规人员采取实名通报、同步行业联盟、扣罚期权等处罚,对情
2026-06-30